ضمان تحقيق الاستدامة المالية من خلال تنمية الموارد ، وتنويع مصادر الدخل، وبناء شراكات استراتيجية مع الجهات المانحة والداعمة، بما يسهم في استمرارية المنظمة وتحقيق أهدافها التنموية.
Requirements
المتطلبات العلمية والخبرة :
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال ،التمويل ،التسويق أو أي تخصص ذي صلة
- خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في مجال تنمية الموارد أو الاستدامة المالية ويفضل في القطاع غير الربحي
المتطلبات الوظيفية :
معرفة استراتيجية المنظمة وأهدافها ورؤيتها ورسالتها وطبيعة أعمالها والعمل على تطبيقها- إعداد وتنفيذ استراتيجية الاستدامة المالية
وضع برامج عمل تفصيلية تتماشى مع الأهداف التسويقية الواردة في استراتيجية المنظمةضمان التوافق مع اللوائح والسياسات ذات العلاقة بالتمويل وجمع التبرعاتتقديم مقترحات ابتكارية لزيادة مصادر الدخل وتنويعهافتح قنوات جديدة وبناء قاعدة بيانات للجهات الداعمة والمانحة وإدارتها بفعاليةالتنسيق مع الأقسام الأخرى لضمان تكامل العمل مع الخطط التشغيليةإعداد التقارير الدورية عن الأداء المالي وخطط تنمية المواردالإشراف على حملات جمع التبرعات ورعاية الفعاليات والمبادراتتطوير علاقات وشراكات مع القطاع الخاص والجهات الحكومية والمؤسسات الداعمةوضع برامج عمل تفصيلية تتماشى مع الأهداف التسويقية الواردة في استراتيجية المنظمةالمهارات المطلوبة للوظيفة :
المبادرة والابتكار في تطوير المشاريع والفرص التمويليةالتفكير الاستراتيجي وتحليل البيانات الماليةمهارات تواصل ممتازة كتابيًا وشفهيًاإجادة استخدام برامج الأوفيس وبرامج إدارة العلاقات (CRM)